香港转行找工作：如何证明可迁移技能
比较目标职位，找出经验重叠与需要补足的能力。
选定具体方向
挑选一至两个目标职位，阅读多份职位描述，列出反复出现的工作任务及要求。区分你已有的能力、可在短期练习的技能，以及需要正式资格或较长时间学习的项目。
翻译既有经验
用目标职位能理解的语言描述过往工作。例如，把客户投诉处理中的需求澄清、跨部门协调和跟进结果，连接到客户成功或运营职位的相关任务。保持原有职称和事实准确。
用小作品验证方向
挑选一个与目标工作相似的小项目，记录问题、你的方法和结果，请从业者给予具体意见。考虑课程前，先核对内容、费用及是否适合你的目标；雇员再培训局提供课程信息。