香港面试被问期望薪酬：如何准备回答
根据职责、整体报酬和个人底线准备可讨论的范围。
先理解整体报酬
薪酬不只看每月基本薪金。了解固定津贴、奖金条件、工作时间和其他福利，并确认数字按月还是按年计算。
准备有依据的范围
结合职位职责、相关经验与已核实的市场数据，确定可讨论的范围和个人底线。比较数据时注意职级、行业和数据日期。
面试回答示例
“我希望先了解职责和整体福利。根据这个职位的范围及我的经验，我正在考虑的薪酬范围是……，也愿意就整体方案讨论。”填入自己实际可接受的数字，并在收到书面 offer 时核对。